コメント一覧 (8)

1. • 1. 名もなき左派・リベラル
   • 2023年05月21日 17:03
   • 役員に女性を配置するのは良いことだけど、問題なのは名誉男性化することなんだよね。
     いくら女性でも、男尊女卑の甘い汁を吸って女性差別に荷担しては意味がないわけで。
     しかもそういう奴に限って、少しでも批判されたら自分の属性を持ち出して相手を攻撃するから、余計に糞というね。
     あとは女性の役員などを嵌めるガラスの崖とかね。
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2. • • 4. 名もなき左派・リベラル
     • 2023年05月22日 07:03
     • >>1
       「名誉男性化する」と言うより、元からおっさんに都合の良い女性を当て嵌めていくのが日本という残念な国
       それに加担しているのが我ら人民
       もう終わりだねこの国
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   • • 6. 良識ある名無し
     • 2023年05月22日 21:12
     • >>1
       それな。卑劣な中年に
       「男同士では言いにくいことを女に言わせる」という目的に利用されかねない
       実際に保守サーの姫とか自民党の女性議員とかそんなんばっかだしな
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3. • 2. 名もなき左派・リベラル
   • 2023年05月21日 22:02
   • 暇アノンにプライム上場企業に勤務する奴がいるんじゃないの。
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4. • • 8. 良識ある名無し
     • 2023年05月23日 11:59
     • >>2
       電通五輪不正だけは何故か叩かないアノンたち…あっ（察し
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5. • 3. 名もなき左派・リベラル
   • 2023年05月21日 22:33
   • 国会もジジイばっかりだし
     女性もだけど
     もう少し若い人も増やすべきよな
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6. • 5. 名もないし左派・リベラルでもない
   • 2023年05月22日 17:10
   • 女性どころか、こういう状況なわけで。
     72企業がLGBTQ差別に「NO」。経済的視点からも差別禁止法が必要な理由
     https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_646499bee4b056fd46d679da
     
     そりゃまあ、カリフォルニアやニューヨークと南部の州とで、どっちがビジネスに向いてるかって考えればね。
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7. • 7. 良識ある名無し
   • 2023年05月22日 21:14
   • 多様性と寛容がローマを反映させ
     それらが全てが失われた時に暗黒の中世が始まった
     多様性を認めないと国が栄えないのは歴史が証明しとるわ
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